树立和践行正确政绩观学习教育启动以来，山东发电公司在学习研讨中坚持以上率下、层层推进，在求实、求新、求效上下足功夫，在深学细悟中推动学习教育走深走实。
山东公司压实学习责任，严格落实“四个深入学习”要求，基层单位创新建立“班子领学、党委督学、党支部研学、党小组促学、党员自学、青年跟学”的“六学联动”机制，开展分层分类、常态长效学习，实现学习广泛覆盖。建立本部与基层企业定向督导机制，成立联合检查组深入基层单位，广泛调研、讨论座谈，精准掌握一线意见及存在问题。
山东公司拓展研讨载体，创新启动“争当‘阳光透明、团结协作、相互信任、充满关爱’四个表率 营造良好生态”主题实践活动，多渠道开展“大学习、大讨论”，深入查摆思想、政治、作风方面突出问题，推动思想观念在深层次上“破”“纠”“立”，促进企业管理水平及政治生态全面提升。
该公司务求学习实效，聚焦上半年中心工作，引导党员领导干部谈认识、找差距、补短板、转作风，切实把学习成果转化为企业高质量发展的实际工作成效。